
Leandro Vinicius de Farias Martins
Equipes que adotam uma mentalidade ágil costumam responder melhor ao feedback dos clientes e às mudanças nas necessidades comerciais. Além disso, elas se divertem um pouco mais no processo. Tem interesse em implementar os princípios da Gestão Ágil em sua equipe? Este curso pode ajudar. Junte-se a Doug Rose e confira os conceitos fundamentais que você precisa saber para começar a pensar como uma equipe ágil. Ele analisa os valores e princípios incluídos no Manifesto Ágil e explica como melhorar a comunicação com histórias de usuários e equipes multifuncionais. Descubra como reagir às mudanças de maneira ágil, conheça as metodologias ágeis populares e saiba quais são as funções comuns em uma equipe ágil. No decorrer do curso, Doug apresenta alguns exercícios que podem contribuir para aumentar a agilidade e a produtividade de sua equipe.
Objetivos de aprendizagem
Identificação de inibidores que têm um impacto expressivo na gestão de uma equipe ágil
O Manifesto Ágil
Estrutura de uma equipe multifuncional
O que incluir nas histórias de usuários
Aplicação da regra 80/20 para definir a prioridade dos itens de maior valor
Dois princípios ágeis que ajudam a equipe a respeitar os prazos e manter a flexibilidade para adaptação às mudanças
Desvantagem da abordagem em cascata
Issued on
October 22, 2023
Expires on
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